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第七百八十章通报批评

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    唐秀文也没有隐瞒,直接道:「是,陆和跟他的主任郑乾吵起来了,我已经对他们两个人做了批评教育。」

    「现在他们两个都意识到了自己的错误,老板您不用担心。」

    李铭昭扬起了眉头,笑着道:「唐厂长,他们两个人之间的问题,可不只是吵架这么简单吧。」

    看着满脸都是温和笑容的李铭昭,唐秀文心里没来由的颤了颤,道:「老板,其实郑乾这个车间主任,做的还真的很不错。」

    「那个陆和,可能就是觉得自己一直跟在您身边,资历比较深,所以看不上新上任的郑乾。在这样的情况下,郑乾吩咐下去的事情,自然不会上心。」

    「平常两个人也有些小摩擦,时间久了,积压的多了,总是有爆发的一天的。」

    李铭昭点了点头,知道唐秀文是一五一十的讲述了这件事,但是他依然觉得唐秀文在这件事情上并没有处理好。

    他道:「唐厂长,你把这两个人各打五十大板,都批评一顿,然后调开,只是解决了表面问题,实际上他们之间本质的问题并没有解决。」

    唐秀文没说话,他也知道自己没有解决这个本质问题,他也知道这个问题到底是什么。

    可,这不是他随随便便能说的。

    论起错误来,陆和显然是错的更多。可以说,百分之九十的错误都在他的身上。毕竟,作为一个下属,是不能做出这样不服从命令的事情的。

    但是,他到底是跟随李铭昭很长时间的老下属。

    尽管因为能力问题,一直都没有被提拔起来。但这样的人,他要是处理的很了,唐秀文总觉得日后还会引起不少麻烦事。

    各打五十大板的处理方式,也是他深思熟虑后的答案。

    「李老板,我知道这件事我没有处理好,但是,陆和的事情,我认为需要慢慢处理。」

    「他……」

    唐秀文没有说完的话,李铭昭是明白他的意思的。

    看着一脸顾虑的唐秀文,李铭昭平静的说道:「唐厂长,陆和的确是最早跟着我创业的人,但是,在星辰科技,显然没有靠关系就能免去处罚这一说。」

    「你让人以厂办的名义通知下去,对陆和进行降级处分,扣发上半年奖金。要是他不服气也没关系,大可以来找我。」

    「至于郑乾,通报表扬。」

    说到这儿,李铭昭敲了敲桌面,道:「唐哥,你跟我的时间也不短了,你应该知道我是什么样的人。敢干事的人,有能力的人,在我这里,不可能无辜受到批评。」

    「星辰科技是一个公平的公司,如果让好人寒了心,那以后就没有人敢真抓实干了啊。」

    有了李铭昭这句话,唐秀文也没了之前的顾忌,点头道:「好的老板,我这就去安排。」

    看着唐秀文准备离开,李铭昭开口道:「唐厂长,除了这件事,我还有一件事想要和你商量。」

    「我们现在有三家……不对,是四家厂子,但是,你有没有感觉到,我们的管理有些不顺畅?」

    对于李铭昭这句话,唐秀文是很赞同的。虽说他主管的是机械厂,但他也从大处抓整个星辰科技的产品生产,对于管理上的问题,他的感受也是最深的。

    「老板,这一点我也发现了。尤其是机械厂,这些厂子,说到底都是承包来的。」

    「里面的这些工人,他们自认自己有铁饭碗,虽然工资是我们发的,但他们心里也不觉得自己和星辰科技有什么隶属关系。」

    「在这种情况下,无论是管理还是晋升,都非常的困难。」

    说到这儿,唐秀文苦恼的挠了挠头,道:「但是对于这种情况(本章未完,请点击下一页继续阅读)
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