第101章 是个人才

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    胡炎笑道：「我刚才在后台看到了栾芸平，他是个性子稳当的人，您觉得听听他的意见怎么样？」

    栾芸平，德芸社改革中的执行者。

    方案由高层定的，但最后落实到位的，主要便是他。

    但胡炎觉得，以栾芸平的能力，远不止充当一个执行者的角色。

    他可是个有原则、有主见的人。

    班子里出了这么大问题，栾芸平只怕琢磨的不比自己师父少。

    只是辈分太低，甭管从哪儿论，都轮不到他说话。

    所以胡炎便顺水推舟，想让他多一些表现的机会。

    事在人为。

    也许未来的德芸「副总」，能够转正，或是职务坐得更高呢？

    当然，前提是得有水来顺。

    栾芸平，年纪、辈分小，即便说错了，也无人会怪他，最适合挑头不过了。

    郭德刚一琢磨，觉得合适。

    不然，整个小辈中，除了栾芸平，还有谁更合适？

    他这边一点头，王慧站起来：「成，我去叫他。」

    转眼，栾芸平跟着进来。

    满屋子都是大辈，他赶紧个个见礼，最后在郭德刚的招呼下，也只敢半拉屁股挨着座儿。

    郭德刚也没客气，直接问道：「儿子，这儿没外人，你对班子里的局面有什么看法？」

    栾芸平一听，心跳立马快了几分。

    这问题太敏感了，师父怎么会问我这个？

    他赶紧站起来，拱手道：「师父，我一切都听您的。」

    郭德刚人老如精，自然知道爱徒心里在想什么。

    当即摆手道：「坐坐坐，我跟你几位长辈，在讨论班子的局面，未来的发展。可你师爷说，这事关重大，你们也是班子的未来，所以有些事情得多听听你们的想法，所以才把你叫了进来，放开说吧，不碍事儿的。」

    爱徒不愧是爱徒，待遇就是不一样。

    胡炎如果没有记错的话，这还是头一回见郭德刚跟徒弟说话，说得这么清楚的。

    最明显的差距，便是上回的烧饼，一句话把他吓得跪地嚎哭来着。

    果然，郭德刚这么一解释，栾芸总算弄明白状况。

    扭头看向坐在斜对面的小师爷，后者迎着自己的目光，正微笑的不断点头。

    栾芸平心里有了底，站着沉吟几息，突然说道：「您几位稍等我一下。」

    说完，在众人不解的目光中，转身跑了出去。

    片刻工夫，栾芸平又拎着自己的包进来。

    「刺啦」一声，拉开拉链，开始从包里往外掏东西。

    一叠纸、文件袋、文件夹、笔记本……

    转眼，桌面上便放满了他的东西。

    众人依然疑惑，这都是些什么东西？

    栾芸平没有迟疑，东西一取完，朝众人打过招呼，便开始介绍。

    「这些都是我最近整理的资料，有从网上找的，有从书里看的。」

    「比如这个夹子里的，全是演艺公司的合同范本，各种类型、各种活动的我都找了一些。」

    「这个袋子里的，是架构模式，需要设什么部门，起什么作用，各个部门要怎么配合，有什么好处，有什么坏处等等。」

    「这一踏纸上，都是关于艺人薪酬、提成方面的资料，国外的公司，国内的公司，我能找着的，都打印了出来。」

    「下面是一些公司制度方面的材料，企业文化，规章制度，规范等等。」

    「这个笔记本里，是我自己最近琢磨出来的一些想法。」

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