第六百七十八章 被忽略的听觉

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    游戏里玩法给沈七造成了过于深刻的印象，一定要把道馆里边所有能打的都给打一遍才算通过考核，才能拿得到徽章。

    可是，道馆考核的标准是这位学生有没有达到T3级靠前的战斗力，而不是打败拥有T2级实力的考官。

    真按扎扎实实的T2级难度做要求，一年能拿到套款徽章的训练家怕是要缩水90%。

    这枚徽章的作用是在工作中作为「能力证明」，丰富简历用的，大多数属性能量的功能性运用场景，训练家有T3靠前的能力已经足够了。

    「这么说！」

    吉利！

    回顾刚才的战斗，沈七的表现非常精彩。

    运用了狡诈的计谋，也还是在符合对战规则的范围内逼出霓裳的ega耿鬼，还把考官的结界点数打掉了5%，甚至差一点点真的干掉了考官。

    其实这相差的一点点详细分析来是差得老远，但不能否认沈七的优秀。

    「别高兴得太早，你的情况…我得和他考核人员讨论讨论。」

    沈七在工作人员的安排下，先到场边休息，霓裳进入另一边的准备室和一直在赛场外围观看的副考官们讨论。

    「你还挺有意思的。」

    冷淡的言语飘来，娜姿看完了整场考核。

    要不是沈七有过拯救世界级灾难的经历，娜姿根本没有兴趣观看某个考生的徽章考核。

    猛灌一瓶饮料，沈七把另外两瓶饮料递给多多和幸福蛋。

    「我觉得我表现已经相当棒了呀，应该有勉强摸到T3级训练家前排的门槛吧，为什么不能直接给成绩呢？」

    「因为你的综合实力肯定没有T3上层。」

    娜姿的判断非常正确。

    她能感觉到沈七的战术安排，大致猜到沈七后场的宝可梦等级低，所以才在前边用尽全力拼命打。

    不过，只要战术部署安排合理，把自己的强项打出来，真的有可能威胁到T3梯队的高手。

    考试只看考生本场的发挥，是否打出了足够有威胁性的战术，所以沈七从战斗力方面判断算过了。

    可是，这毕竟是金色徽章的考核，是超能系主题的考试。

    之前的科目一、科目二，主要是考核考生对于超能系能量的掌握与感悟。

    对战中，超能系也是重点，有正手和反手两种考核方式。

    正手考核，意思是考生本身有超能系宝可梦，直接展示考生和宝可梦在实战中运用超能力进行的攻防；

    反手考核，是考生没有超能系宝可梦，展现对上超能系强敌时的属性调整与攻防。

    正反手都可以算超能系考核的得分点。

    「所以，你真正的得分不在于和超级耿鬼周旋，而是应对霓裳的超能系风格技、以及解决了艾路雷朵。」

    娜姿一分析，沈七才清楚徽章考核得分点判定有如此多的门道。

    「不过，我后边让霓裳馆主用处ega耿鬼，怎么着也算个加分点吧，我表现出来的战术有小概率让她退场不是。」

    霓裳要是真的被【爆炸按钮】炸到，剩下的结界点数绝对顶不住。

    「想太多，你没意识到霓裳放水了吗？」

    「她是T2职业训练家，当然放水了咯。」

    沈七分析着，如果是常规擂台对战，艾路雷朵其实没必要急着退场，直接硬打，没准能把多多解决掉。

    是霓裳考虑到同等级下艾路雷朵早就被打空结界点数了，所以才替换宝可梦，露出破绽。

    「我不是说这个。」娜姿摇摇头，「你还差得远呢，霓裳那些流光溢彩的可视化属性能量(本章未完，请点击下一页继续阅读)
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