第四百六十八章 硅谷瓦伦丁

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    红杉资本，72年在硅谷成立。

    瓦伦丁以他超卓的投资眼光，被华尔街金融家广泛认可，被硅谷无数创业者尊称为‘风险投资之父。

    众多创业者，都以能得到瓦伦丁的投资为荣，这不仅仅是金融资本的支持，更是一种实力和前途的认可。

    甚至瓦伦丁的投资，可以直接拉动一个企业的盈利水平。

    就这样一个声名赫赫的投资机构，办公场所却毫不起眼，只是在一栋四层办公楼里租了一层，不看牌子还以为走错地方了。

    「夏川，终于等到你了。」瓦伦丁一脸灿烂笑容给了夏川一个拥抱。

    夏川趴他耳边说：「别拥抱我老婆，否则你惨了。」

    瓦伦丁哈哈大笑，果然非常绅士的伸手道：「很荣幸见到你，左小姐。」

    诗云微笑一握：「更是我的荣幸。」

    双方寒暄过后，瓦伦丁安排手下人招待诗云几个，便把夏川拉自己房间单独谈。

    这看起来像办公室，事实上也是，只是多了一种家的感觉。

    「想喝什么酒？」

    「矿泉水。」

    「你怕我给你下药啊？」

    「不是，CIA盯上我了。」

    「明白了。」

    瓦伦丁给他拿了一瓶水，自己却倒了一杯杜松子酒，优哉游哉地晃着酒杯笑道：「你那秘书可够辣，和你顾问公司那个差不多了。」

    夏川笑道：「安娜那叫坦率，你和她说话别绕圈，不管你怎么饶，她告诉我就一句话。」

    哈哈哈，瓦伦丁大笑：「这秘书可要命了。要说你的用人之道可是让我大开眼界。不过，我却能理解你的做法。其实从骨子里来讲，你和安娜更符合硅谷精神。」

    「噢，什么是硅谷精神？」夏川问。

    「上帝说：要有风，于是就有了风。上帝说：要有光，于是就有了光。像神一般地创造，从来都是人类最伟大的梦想。而硅谷就是距离这个梦想最近的地方。

    鼓励冒险、刺激创新、容忍失败、绝少束缚，这个氛围形成了硅谷独特的文化，这就是创新。企业在创新中实现梦想，人在创新中实现价值。.

    创新像基因，植根于每一个硅谷人的身体；创新像空气，滋养着每一个硅谷人的生命。

    如果说好莱坞的餐厅侍者的菜单下面可能就放着他的剧本，那硅谷的一个管道工修完下水道，跟他的客户谈的都是IB和微软的系统优劣。

    如果说好莱坞追梦人的抽屉里是各种手稿，那硅谷人的脑海里就是创业计划。

    如果说代理人是在好莱坞大行其道，为演艺明星度身定做角色，那风险投资家就是在硅谷叱咤风云，为新创公司提供整体服务。

    硅谷是无数创新思维和灵感的聚集与扩大——当你天天呼吸着别人的更新、更快、更大胆的想法时，你的眼光自然在变宽，你的灵性自然被点燃，你的想象力和创造力自然在增值。

    硅谷最成功的10条文化：

    第一，能者上的公司信仰。年龄和经验没有用，肤色和背景无所谓。

    第二，对失败的极度宽容。在欧洲，破产被看成羞耻；在一些国家，破产者不能再开公司。而在硅谷，败又何妨？

    第三，对「背叛」的宽容。员工的流动不受遣责，是一种完全正常的行为。

    第四，合作。即使昨天是你死我活的对头，明天也有合作的机会。

    第五，勇于冒险。不仅在创业上如此，生活中也寻求冲浪、高空跳伞等等刺激，以激活自己。

    第六，赚钱之后，不作守财奴，再投资到创业环(本章未完，请点击下一页继续阅读)
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